安徽出臺(tái)中小學(xué)幼兒園師德考核辦法 |
2019-11-28 16:54:27 稿件來源:安徽網(wǎng) |
新安晚報(bào) 安徽網(wǎng) 大皖客戶端訊 中小學(xué)教師不能擅自兼職和兼薪;幼兒園不得提前教授小學(xué)課程;中小學(xué)幼兒園老師都不得侮辱、虐待學(xué)生……昨日,省教育廳修訂《安徽省中小學(xué)幼兒園教師職業(yè)道德考核辦法》,對(duì)中小學(xué)和幼兒園教師的師德規(guī)范行為各劃出13 條紅線。同時(shí),家長和學(xué)生也將適當(dāng)參與教師職業(yè)道德考核評(píng)價(jià)。 師德考核與評(píng)先獎(jiǎng)金直接掛鉤 根據(jù)辦法,除了自我評(píng)價(jià)和學(xué)校內(nèi)部互相評(píng)價(jià)外,學(xué)生和家長的評(píng)價(jià)意見也將納入教師考核。中小學(xué)校以班級(jí)為單位,組織學(xué)生對(duì)教師進(jìn)行評(píng)議。小學(xué)低年級(jí)教師根據(jù)教育對(duì)象的特點(diǎn),采取適當(dāng)方式進(jìn)行,學(xué)生評(píng)議所占比重由學(xué)校研究決定。幼兒園教師不組織開展幼兒評(píng)議。家長評(píng)議由學(xué)??己诵〗M采取適當(dāng)方式組織進(jìn)行。 師德考核結(jié)果分為合格、不合格兩個(gè)等次。這將和老師的評(píng)先、獎(jiǎng)金直接掛鉤。據(jù)悉,考核結(jié)果將作為教師資格定期登記注冊(cè)、年度考核、職稱評(píng)聘、推優(yōu)評(píng)先、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資發(fā)放等的重要依據(jù)。師德考核等次為合格的,方可在當(dāng)年績效考核和教師年度考核中評(píng)為優(yōu)秀等次。師德考核不合格的,當(dāng)年績效考核和教師年度考核定為不合格,當(dāng)年不得晉升職務(wù)和崗位等級(jí),不得推優(yōu)評(píng)先,并按有關(guān)規(guī)定扣發(fā)績效工資,必要時(shí)可調(diào)整工作崗位。 遇危險(xiǎn)自行逃離視為違反師德 如果出現(xiàn)違反師德的情況,則在考核結(jié)果以外出臺(tái)了具體的處理辦法。針對(duì)中小學(xué)教師,新修訂的師德考核辦法劃出了13條紅線,例如在教育教學(xué)活動(dòng)中及其他場合有損害黨中央權(quán)威、違背黨的路線方針政策的言行;損害國家利益、社會(huì)公共利益,或違背社會(huì)公序良俗;通過課堂、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯(cuò)誤觀點(diǎn),或編造散布虛假信息、不良信息;違反教學(xué)紀(jì)律,敷衍教學(xué),或擅自從事影響教育教學(xué)本職工作的兼職兼薪行為;在工作期間玩忽職守、消極怠工,或空崗、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自找人替班,或在課堂上從事非教育教學(xué)和管理行為。 對(duì)于少數(shù)教師體罰學(xué)生的現(xiàn)象,辦法也明確了具體違規(guī)行為,包括歧視、侮辱學(xué)生,虐待、傷害學(xué)生等。 此外,在教育教學(xué)活動(dòng)中遇突發(fā)事件、面臨危險(xiǎn)時(shí),不顧學(xué)生安危,擅離職守,自行逃離;與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系,有任何形式的猥褻、性騷擾行為;在招生、考試、競賽、推優(yōu)、保送及績效考核、崗位聘用、職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)等工作中徇私舞弊、弄虛作假;不遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范,抄襲、剽竊、篡改、侵吞他人研究成果,或提供偽造的學(xué)術(shù)成果;索要、收受學(xué)生及家長財(cái)物或參加由學(xué)生及家長付費(fèi)的宴請(qǐng)、旅游、娛樂休閑等活動(dòng),向?qū)W生推銷圖書報(bào)刊、教輔材料、社會(huì)保險(xiǎn)或利用家長資源謀取私利;組織、參與有償補(bǔ)課,或?yàn)樾M馀嘤?xùn)機(jī)構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息等行為,均被視為違反師德。 幼師提前教小學(xué)知識(shí)將被處理 除了中小學(xué),我省新制定出臺(tái)了幼師職業(yè)道德考核辦法。提前教授小學(xué)內(nèi)容;變相歧視、虐待幼兒;組織幼兒參加營利性演出等行為均被納入違反師德范圍。 據(jù)悉,幼兒園教師違反職業(yè)道德行為包括:在保教活動(dòng)中及其他場合有損害黨中央權(quán)威和違背黨的路線方針政策的言行;損害國家利益、社會(huì)公共利益,或違背社會(huì)公序良俗;通過保教活動(dòng)、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯(cuò)誤觀點(diǎn),或編造散布虛假信息、不良信息;在工作期間玩忽職守、消極怠工,或擅自離崗、曠工、找人替班,利用職務(wù)之便兼職兼薪,或在保教活動(dòng)中從事非保教和管理行為;在保教活動(dòng)中遇突發(fā)事件、面臨危險(xiǎn)時(shí),不顧幼兒安危,擅離職守,自行逃離等。 違反師德行為還包括:體罰和變相體罰幼兒,歧視、侮辱幼兒,猥褻、虐待、傷害幼兒;與幼兒發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系;采用學(xué)校教育方式提前教授小學(xué)內(nèi)容,組織有礙幼兒身心健康的活動(dòng);在入園招生、績效考核、崗位聘用、職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)等工作中徇私舞弊、弄虛作假;不遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范,抄襲、剽竊、篡改、侵吞他人研究成果,或提供偽造的學(xué)術(shù)成果;索要、收受幼兒家長財(cái)物或參加由家長付費(fèi)的宴請(qǐng)、旅游、娛樂休閑等活動(dòng),向幼兒推銷幼兒讀物、社會(huì)保險(xiǎn)或利用家長資源謀取私利;組織幼兒參加以營利為目的的表演、競賽活動(dòng),泄露幼兒與家長的信息等。 對(duì)于違反師德的行為,處分包括警告、記過、降低崗位等級(jí)或撤職,嚴(yán)重的會(huì)被開除。警告期限為6個(gè)月,記過期限為12個(gè)月,降低崗位等級(jí)或撤職期限為24個(gè)月。 新安晚報(bào) 安徽網(wǎng) 大皖客戶端記者 張曉嶸 |